그룹 ‘뉴진스’ 소속사 어도어(ADOR) 민희진 대표와 어도어 모회사 하이브(HYBE) 간 법적 분쟁이 장기화 조짐을 보이고 있다.
19일 업계에 따르면, 뉴진스 멤버의 부모들은 지난 14일 강진석 법무법인 율원 변호사(48·연수원 41기)를 통해 탄원서(진정서)를 제출했다. 강 변호사를 선임한 것이다.
강 변호사는 매니지먼트사와 소속 연예인 간의 계약 분쟁, 출연료 분쟁 소송 등을 전문으로 맡아왔다. 한국연예매니지먼트협회 고문변호사로서 연습생들에게 전속계약 관련 강의 등도 자주 해왔다.
강 변호사 본인도 자신의 블로그 등에 전속계약서검토, 전속계약해지, 전속계약위반 손해배상 등이 전문 업무라고 소개했다.
이에 따라 민 대표가 하이브를 상대로 제기한 의결권 행사 금지 가처분 결과와 별개로 뉴진스 부모들과 함께 하이브와 전속계약 여부를 두고 다툼을 벌이려고 하는 게 아니냐는 추측이 나온다.
강 변호사는 뉴시스에 “어머님들이 여러 분들이라 서류를 모아 제출하는 과정에서 도와드린것”이라면서 “변호사가 제출하려면 타인을 대신해 위임장을 만들어 제출해야 하는 절차를 거쳐야 한다”고 설명했다.
또 “법원에 가서 탄원서를 접수해 드리는 업무 수행해드리고 업무를 끝낸 것인데 와전된 것 같다”고 덧붙였다. 강 변호사와 일부 뉴진스 부모는 평소 알고 지내온 사이인 것으로 알려졌다.
강 변호사는 일단 자신이 하이브와 전속계약을 다툴 가능성을 일단 부인한 것으로 보인다. 하지만 탄원서를 낼 때 변호사 선임이 필요 없다. 민 대표 대리인인 법무법인 세종을 통해서도 낼 수 있다. 그런데 굳이 엔터전문 변호사를 선임한 이유에 대해 업계는 궁금증을 품고 있다. 특히 탄원서를 제출하면서 ‘소송 대리인’이라고 명기도 했다.
강 변호사는 “탄원서 제출 업무만 도와드린 것이라 맡은 일은 끝난 상태다. 추후 업무에 대한 논의는 없다”고 말했다.
뉴진스 멤버들의 부모가 제출한 탄원서는 민 대표와 함께하고 싶다는 내용이 골자인 것으로 알려졌다. 이와 별개로 뉴진스 다섯 멤버들이 이번 가처분 심리 당일 제출한 탄원서에도 같은 내용이 포함된 것으로 전해졌다.
평소 민 대표가 ‘뉴진스 맘’으로 불렸고, 멤버들과 이들의 부모가 민 대표와 긴밀한 유대감을 형성해온 만큼 민 대표 측에 힘을 실은 것으로 예상된다. 민 대표는 하이브가 자신을 상대로 감사권을 발동한 직후인 지난달 22일 첫 입장을 내면서 “뉴진스 멤버들, 법정대리인들과 충분히 논의했다”고 밝히기도 했다.
앞서 민 대표가 앞서 선임한 법무법인 세종도 엔터테인먼트 분야에서 특화된 곳이다.
반면 하이브 측은 심문기일에서 민 대표가 아티스트의 보호에 관심이 없다며 뉴진스 멤버들을 방패 삼는다고 주장했다. 민 대표가 뉴진스 멤버들을 향해 막말을 했다는 정황을 제기하기도 했다.
하이브는 멤버들의 탄원서 제출에도 불구하고, 뉴진스가 자신들의 소중한 아티스트라며 내달 도쿄돔 팬미팅까지 차질 없이 일정을 소화하겠다는 계획이다.
어도어 임시 주주총회는 오는 31일 열린다. 민 대표 해임건이 안건이다. 민 대표가 제기한 가처분 신청 관련 법원의 결론은 임총 전에 나올 것으로 보인다.
전날 방시혁 하이브 의장도 민 대표의 개인적 악의를 강조한 탄원서를 내는 등 여론전이 치열하게 이어질 것으로 예상된다. 만약 법원이 가처분 신청을 인용하면, 하이브는 민 대표를 바로 해임하는 게 불가능하다. 법원이 가처분 신청을 기각한다면 하이브가 어도어 지분 80%를 가지고 있는 만큼, 해임은 수순이 된다.